L’RD 901/2020, on es regulen els plans d’igualtat i el seu registre, ha arribat per seguir avançant en el compliment dels Objectius de Desenvolupament Sostenible de l’Agenda 2030, i més concretament per posar fi a totes les formes de discriminació. Per tal d’aconseguir-ho, aquesta norma ha ampliat considerablement el contingut mínim necessari del diagnòstic de situació que cal dur a terme per elaborar els plans d’igualtat, ajudant-se de la recent Guia del Ministeri d’Igualtat sobre l’elaboració de Plans d’Igualtat a les empreses. Dins aquest nou marc, a la nostra sessió treballarem des d’un punt de vista pràctic com hem d’elaborar el nostre diagnòstic (documentació necessària, etc.) respectant la normativa vigent, així com les negociacions que s’han de dur a terme i la posterior elaboració del pla d’igualtat.
 


La sessió es desenvoluparà per mitjà plataforma zoom


Qualsevol dubte sobre el funcionament de zoom, contacteu amb l'Escola d'Auditoria via correu electrònic: eda@auditorscensors.com o telefònicament: 932803100



PAGAMENT
Núm. Compte: IBAN ES14 2100 6522 9122 0075 1668
SWIFT/BIC: CAIXESBBXXX